Greva generală în Transelectrica începe pe 10 martie
Sindicaliștii din cadrul Transelectrica au anunțat Guvernul României că, începând cu 10 martie, vor declanșa o grevă generală, invocând nemulțumiri legate de restrângerea drepturilor salariale. Aceștia susțin că astfel de măsuri nu au justificare și nu vor contribui la reducerea cheltuielilor publice sau la o mai bună gestionare a patrimoniului public.
Protest împotriva politicii economice
Reprezentanții Federației Naționale a Sindicatelor din Electricitate „Univers” au comunicat, miercuri, atât Guvernului, cât și Secretariatului General al Guvernului, intenția de a protesta împotriva politicilor sociale și economice ale Executivului prin organizarea unei greve generale. Aceștia acuză diminuarea drepturilor stipulate în Contractul Colectiv de Muncă pentru perioada 2025-2026, realizat în cadrul CNTEE „Transelectrica” – S.A.
Impactul Ordonanței de Urgență nr. 156/2024
Conform sindicaliștilor, după negocierea, semnarea și înregistrarea Contractului Colectiv de Muncă, s-a constatat că, începând cu anul 2025, drepturile salariale ale angajaților din CNTEE „Transelectrica” – S.A. vor rămâne neschimbate, conform Ordonanței de Urgență nr. 156/2024, care afectează fondurile destinate bugetului general consolidat pe anul 2025.
Revendicări salariale neacordate
Sindicaliștii subliniază că, prin măsurile implementate de Guvern, nu va fi asigurată majorarea salarială brută lunară de 300 de lei pentru fiecare angajat, începând cu luna ianuarie 2025. În plus, diurna nu va fi majorată de la 150 la 200 de lei pe zi, iar dreptul la două zile libere plătite pentru probleme medicale va fi, de asemenea, refuzat. De asemenea, durata concediului de odihnă va rămâne la 21 de zile lucrătoare, fără a se introduce o zi suplimentară.
Printre alte revendicări neacordate se numără și majorarea salarială de 400 de lei la fiecare cinci ani, sporurile pentru munca în weekend și în zilele nelucrătoare, precum și alte beneficii financiare legate de evenimente personale, cum ar fi căsătoria sau decesul.
Consecințele Ordonanței asupra angajaților
Sindicaliștii atrag atenția asupra impactului considerabil al Ordonanței de Urgență nr. 156/2024 asupra CNTEE „Transelectrica” – S.A. și a filialelor sale, care va afecta în mod direct salariile și activitatea angajaților. Aceștia sunt implicați în asigurarea funcționării eficiente a Sistemului, iar măsurile propuse de Guvern riscă să submineze eforturile depuse de aceștia.
Reacția sindicaliștilor privind măsurile fiscale la Transelectrica
Reprezentanții sindicaliști ai Transelectrica au subliniat importanța strategică a companiei, care este listată la Bursă. Aceștia au transmis un mesaj clar referitor la restrângerea drepturilor salariale pentru angajații companiei și filialelor sale.
Argumentele sindicaliștilor împotriva restrângerii drepturilor salariale
Sindicaliștii consideră că diminuarea drepturilor salariale este nejustificată. Aceștia afirmă că măsurile propuse nu au o bază obiectivă și nu vor conduce la o reducere reală a cheltuielilor publice sau la o gestionare mai eficientă a patrimoniului public. Dimpotrivă, se tem că aceste acțiuni vor genera discriminări și inechități, ceea ce ar putea demotiva angajații și ar putea duce la riscuri legate de inițierea unor procese în instanță.
Solicitările către Guvern
În acest context, sindicaliștii cer Guvernului să excludă angajații Transelectrica și ai filialelor sale de la aplicarea noilor măsuri fiscal-bugetare, subliniind că respectarea drepturilor salariale este esențială pentru menținerea moralului și eficienței personalului.
