Propuneri de restructurare radicală a Departamentului de Stat sub administrația Trump
Un proiect de ordin executiv elaborat de administrația Trump, care a ajuns în mâinile diplomaților americani, sugerează o reducere semnificativă și o reorganizare a Departamentului de Stat. Conform detaliilor disponibile, această inițiativă ar putea reprezenta una dintre cele mai ample restructurări ale Departamentului de la înființarea sa în 1789.
Documentul în cauză, de 16 pagini, a fost distribuit diplomaților din întreaga lume, conform surselor interne. Ordinul prevede eliminarea a numeroase posturi și departamente, inclusiv cele dedicate problemelor climatice, refugiaților, democrației și regiunii Africa, precum și Biroul Organizațiilor Internaționale, care menține legătura cu ONU. De asemenea, se preconizează o reducere drastică a activităților diplomatice în Canada.
Reorganizarea Departamentului de Stat
Aceste propuneri subliniază respingerea de către administrația Trump a rolului SUA în ordinea mondială multilaterală, pe care aceasta a contribuit la crearea sa. Conform planului, Departamentul de Stat ar urma să fie reformat în patru birouri regionale, acoperind zone precum Indo-Pacific, America Latină, Orientul Mijlociu și Eurasia. Se estimează că un număr nespecificat de ambasade și consulate „neesențiale” din Africa Subsahariană vor fi închise.
Este planificat ca aceste modificări să fie implementate până la 1 octombrie, documentul fiind raportat inițial de New York Times. Ordinul prevede eliminarea, printre altele, a Biroului pentru afaceri africane, a trimisului special pentru climă, a Biroului pentru organizații internaționale, precum și a Biroului pentru probleme globale ale femeilor, alături de alte birouri de diplomație publică și afaceri publice.
Modificări în gestionarea relațiilor diplomatice
Relațiile diplomatice cu Canada vor fi administrate de o echipă considerabil redusă, desemnată ca Biroul pentru afaceri nord-americane (NAAO), care va funcționa în cadrul Biroului Secretarului. Aceasta include o diminuare considerabilă a personalului ambasadei SUA din Ottawa.
Diplomații vor fi repartizați pe regiuni, unde se așteaptă să rămână pe parcursul întregii lor cariere, în loc să fie mutați frecvent în diferite colțuri ale lumii. Cei care nu doresc să se alăture structurilor regionale pot solicita o excepție până la data de 30 septembrie.
Examen nou pentru serviciul extern și reformarea bursei Fulbright
Proiectul de memorandum prevede, de asemenea, crearea unui nou examen pentru serviciul extern, care să reflecte „alinierea la viziunea președintelui în materie de politică externă”.
În plus, prestigioasa bursă Fulbright, care a oferit oportunități de studiu pentru mii de tineri în întreaga lume, ar urma să fie reformulată pentru a se concentra exclusiv pe studii la nivel de masterat în domeniile legate de securitatea națională, acordând prioritate programelor care oferă instruire intensivă în limbi esențiale, precum mandarina, rusa, farsi și araba.
Preluarea sarcinilor de către Biroul pentru Afaceri Umanitare
Conform planului, Biroul pentru Afaceri Umanitare ar prelua sarcinile critice anterior gestionate de Agenția Statelor Unite pentru Dezvoltare Internațională (USAID), care a fost în mare parte închisă în ultimele luni și a fost plasată sub coordonarea Departamentului de Stat. Documentul stipulează că toate posturile și sarcinile trebuie să primească aprobarea scrisă explicită a președintelui Statelor Unite.
Forța de muncă a Departamentului de Stat cuprinde aproximativ 13.000 de membri ai Serviciului Extern, 11.000 de angajați ai Serviciului Civil și 45.000 de angajați locali în peste 270 de misiuni diplomatice din întreaga lume.
