Decizie istorică în Spania pentru mamele singure
O instanță din Spania a hotărât, la începutul acestui an, că o mamă singură poate beneficia de un concediu parental dublu, adunându-le pe cele două perioade, cea proprie și cea a partenerului, în cazul în care acesta ar fi fost prezent. Decizia a fost pronunțată pe 9 ianuarie 2025 de către Înalta Curte de Justiție din Murcia, care a acordat mamei 32 de săptămâni de concediu pentru creșterea copilului, în loc de cele 16 săptămâni prevăzute de legislația spaniolă.
Fundamentele deciziei instanței
Curtea s-a bazat pe o hotărâre anterioară a Curții Constituționale din Spania, care, în noiembrie 2024, a subliniat importanța tratamentului egal pentru toți copiii. Aceasta a interzis discriminarea copiilor din familii monoparentale, evidențiind faptul că există un „tratament inegal” între copiii din familii cu un singur părinte și cei din familii cu ambii părinți. Astfel, copiii din familii monoparentale beneficiază de o perioadă semnificativ mai scurtă de îngrijire, ceea ce a fost considerat „nejustificat”, având în vedere statisticile care indică o rată a mortalității mai mare în rândul acestora.
Cazul concret al mamei singure
Femeia care a avut câștig de cauză în instanță a solicitat concediu parental suplimentar după ce a născut o fetiță în ianuarie 2022. După ce nu a reușit să obțină sprijin de la serviciile sociale, ea a decis să ducă problema în instanță. Deși decizia instanței din Murcia reprezintă un progres semnificativ în recunoașterea drepturilor mamelor singure, aceasta nu va putea beneficia de concediul suplimentar, deoarece nașterea a avut loc cu trei ani în urmă. Avocatul ei speră, totuși, să obțină o despăgubire pentru această situație.
