Angajații Transelectrica au primit prime ilegale de 29 de milioane de lei
Conform unei analize realizate de inspectorii Curții de Conturi, angajații Transelectrica au beneficiat ilegal de prime și adaosuri salariale în valoare totală de 29 de milioane de lei. Această situație a condus la decizia de a sesiza procurorii pentru a investiga mai departe aceste nereguli.
Primele nejustificate acordate angajaților Transelectrica
Între anii 2020 și 2022, angajații operatorului rețelei naționale de transport al energiei electrice au primit prime fără o evaluare corespunzătoare a performanțelor lor, suma totală depășind 12 milioane de lei. Curtea de Conturi evidențiază că aceste plăți nu au fost justificate printr-o evaluare formală a activității salariaților.
Exemple de prime acordate
Inspectorii au oferit exemple concrete din cadrul auditului: un responsabil cu proiectele de investiții a încasat 300 de lei, un inginer a primit 700 de lei, iar un bufetier a beneficiat de 6.000 de lei. De asemenea, un conducător auto a primit 10.000 de lei, iar un consilier a încasat 16.000 de lei. Fiecare angajat a primit, suplimentar, 8.410 lei, fără a se preciza motivul acestor sume. În plus, aproximativ 17 milioane de lei au fost acordați fără respectarea contractului colectiv de muncă, conform raportului Curții de Conturi.
Întârzieri în implementarea proiectelor
Curtea de Conturi a semnalat și întârzieri semnificative în ceea ce privește implementarea proiectelor de investiții, care au dus, în unele cazuri, la creșterea costurilor. Inspectorii au decis, astfel, să sesizeze organele de urmărire penală pentru a lua măsurile necesare.
Reacția Transelectrica
Reprezentanții Transelectrica au declarat că, în urma auditului efectuat de Curtea de Conturi, au primit 17 recomandări pentru remedierea deficiențelor constatate. Totuși, aceștia menționează că instituția care a efectuat auditul nu a comunicat măsurile necesare care ar trebui implementate.
Nereguli și la Romsilva
Probleme similare au fost identificate și la Romsilva, regia de stat responsabilă cu administrarea fondului forestier. Inspectorii Curții de Conturi au observat că, între 2021 și 2023, Romsilva a cheltuit sume semnificative pe salarii, depășind bugetul alocat. De asemenea, au fost acordate premii ilegale în valoare de 216,5 milioane de lei, din lipsa unei evaluări a performanțelor angajaților. La fel ca în cazul Transelectrica, și în acest caz a fost sesizat Parchetul pentru investigații suplimentare.
O reacție din partea conducerii Romsilva a fost solicitată, însă până în prezent nu a fost primită o poziție oficială.
